Dárky pro zaměstnance - užitečné a cool reklamní pomůcky

Za úspěch každé společnosti jsou zodpovědní její zaměstnanci, kteří každý den vynakládají veškeré úsilí na to, aby se společnost nadále rozvíjela a rostla. Jsou to právě zaměstnanci, kteří jsou hnacím motorem společnosti, a proto stojí za to přemýšlet o uspořádání poděkování formou malého dárku pro zaměstnance.

Stále více zaměstnavatelů zjišťuje, jak silné jsou nemzdové motivační faktory. I malá propagační pomůcka může zaměstnancům dodat pocit důležitosti a ocenění, proto se vyplatí vynaložit i malou finanční částku na jejich nákup. Důležité je, že takové dárky mohou být také vynikající reklamou pro firmu. Jaké dárky pro zaměstnance koupit? Právě o tom bude náš článek.

Dárky pro zaměstnance - hrnky, tašky, šňůrky a klíčenky

Dárek pro zaměstnance vůbec nemusí být drahá pomůcka, za kterou bude muset zaměstnavatel utratit obrovskou sumu peněz. Mohou to být jednoduché keramické hrnky s logem firmy, které udělají radost a budou užitečnou pomůckou pro každého zaměstnance. Koneckonců každý používá sklenice nebo hrnky každý den na pití kávy nebo čaje. Mezi další gadgety, které zaměstnance potěší, patří nákupní tašky s logem společnosti. Jsou ideálním dárkem pro ty, kteří chtějí denně žít ekologickým přístupem. Důležité je, že budou nejen praktickým dárkem, ale také vynikající reklamou pro firmu. Když si podřízení vezmou nákupní tašky do obchodu, může se o firmu začít zajímat mnoho dalších lidí. Vyplatí se také přemýšlet o nákupu přívěsků na klíče a šňůrek na krk. Takové pomůcky se denně hodí na nošené svazky klíčů, takže každý zaměstnanec bude mít z obdrženého dárku radost.

Viz: reklamní propisky

Reklamní oblečení jako skvělý dárek pro zaměstnance!

Mezi dárky, které mohou zaměstnancům udělat velkou radost a ukázat se jako užitečné, stojí za zmínku reklamní oblečení. Může se jednat o různé druhy oblečení od triček a mikin až po fleecové mikiny a čepice. Každý z návrhů může zaměstnance příjemně překvapit. Oblečení může samozřejmě obsahovat logo společnosti i jakékoli vzkazy. Když přijde chladné počasí, je dobré rychle vybavit své podřízené teplými fleecovými mikinami, které je zahřejí, když se ochladí. Takový dárek bude nesmírně praktický a překvapivý, navíc díky našitému firemnímu logu může být skvělým způsobem reklamy firmy.

Kromě reklamního oblečení můžete zvážit i občasný nákup užitečných pomůcek, např. zápisníku, propisek nebo antistresových míčků pro zlepšení nálady zaměstnanců. Takový malý detail může mít obrovský dopad, proto by se měl každý podnikatel neustále snažit zvyšovat motivaci svých podřízených k plnění každodenních povinností.

Viz: šňůrky s potiskem

Pomůcky v souladu se značkou, zájmy nebo potřebami

Existuje mnoho gadgetů, které lze zaměstnancům věnovat jako dárek. Můžete uvažovat o darování pera v podobě rtěnky pro ty, kteří pracují v kosmetickém průmyslu, nebo v podobě injekční stříkačky pro lékaře, zdravotní sestry a další osoby pracující ve zdravotnictví. Při výběru dárků pro zaměstnance můžete věnovat pozornost zájmům jednotlivých osob. Pokud někdo rád cestuje, můžete mu darovat svítilnu nebo pojízdnou láhev na turistiku a procházky. Mnohým lidem se bude hodit také paměťová karta nebo powerbanka, stejně jako slunečník nebo lehátko na dovolenou u moře nebo v přírodě. Každý nápad je dobrý, proto se vyplatí věnovat zaměstnancům dárky. Malý otvírák, nebo dokonce zapalovač či podložka pod hrnek jsou investicí, nikoliv nákladem, takže si uvědomte, že dárky mohou mít dlouhodobý vliv na pohodu zaměstnanců a zvýšit jejich sounáležitost s organizací, což se může projevit v lepších výsledcích.

Podívejte se na: zdravotnické pomůcky

Proč dávat zaměstnancům dárky?

Ještě zhruba před deseti lety byli zaměstnanci považováni za pracovní sílu, která má nárok pouze na mzdu. Doba se změnila, a proto je stále více vyžadováno budování pozitivních vztahů se zaměstnanci. Je třeba je neustále motivovat k práci, a to nikoliv sankcemi, ale odměnami, které nemusí být nutně bonusem nebo zvýšením platu. Čas od času můžete uvažovat o předání malého dárku, který nemusí stát vůbec mnoho. Může to být drobnost, která zaměstnance potěší a zvýší jeho motivaci k práci. Dárky budují loajalitu, vytvářejí pozitivní atmosféru ve firmě a dávají zaměstnancům pocit důležitosti a ocenění. Odměňování zaměstnanců může mít opravdu pozitivní efekt, a proto stále více lidí zjišťuje, že se vyplatí vsadit na drobné dárky pro zaměstnance. Je třeba si uvědomit, že se jedná o investici, která může mít opravdu velký význam. Nejde jen o náklady, ale o investici do dobré atmosféry v práci, proto se vyplatí myslet na své podřízené už dnes a nabídnout jim třeba i malý dárek.